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A Ativa Investimentos – uma das principais e mais tradicionais corretoras de investimentos do Brasil – está com oportunidades de emprego para profissionais do campo da tecnologia e desenvolvimento de software. Para se candidatar basta clicar aqui.
A primeira vaga a ser apresentada é a de Desenvolvedor .NET Sênior. Para a aplicação, é necessário ter experiencia com ASP.NET Core e C#, além de ter conhecimento com desenvolvimento de API’s RESTfull.
Para se destacar, o (a) candidato (a) deve ter formação no campo de desenvolvimento de software e ter trabalhado com containers, preferencialmente Docker, e Kubernetes.
O trabalho será executado de forma 100% remota, salário fixo com adicional do PLR semestral, mediante tempo de casa e performance. Além dos demais benefícios, o profissional conta com auxílio creche e assistência médica e odontológica. O processo seletivo para preencher essa oportunidade acontece exclusivamente na página da empresa no Linkedin. Clique aqui para se inscrever.
Já na oportunidade de Desenvolvedor Mobile Sênior, o (a) candidato (a) necessita ter formação superior em áreas relacionadas a desenvolvimento de software.
É preciso conhecimentos em Dart/Flutter, Javascript/Vuejs, HTML e CSS. O diferencial está na experiencia com front end para web com frameworks javascript e em alguma linguagem backend e banco de dados. Os benefícios são os mesmos da vaga de Desenvolvedor .NET Sênior. O contratado também trabalhará em home office.
Além disso, há ainda uma terceira oportunidade em aberto, para atuar como Analista de Governança de TI. O (a) candidato (a) necessita ter formação em redes, ciências da computação, segurança da informação, sistemas da informação ou afins, além de ter habilidade e conhecimento na definição e revisão das políticas de TI e da segurança da informação.
Os benefícios são os mesmos das outras duas vagas. A diferença é que o (a) contratado (a) ficará alocado de modo híbrido entre o escritório da corretora em São Paulo e o home office.
Todas as vagas em aberto oferecem salário compatível com o mercado, vale-transporte, vale-refeição e vale-alimentação flexíveis (R$ 1.243,00/mês), programa interno de educação continuada — Educativa, Gympass, day off no mês do aniversário, parcerias com instituições de ensino e restaurantes, seguro de vida e previdência privada (PGBL/VGBL).
Os interessados podem fazer a inscrição clicando aqui.
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