Grana para os rentistas: Renner (LREN3) anuncia pagamento de R$ 172 milhões em JCP

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A Lojas Renner (LREN3) anunciou a aprovação do pagamento de juros sobre o capital próprio (JCP) pela companhia, referente ao exercício de 2023. O valor bruto a ser distribuído é de R$ 172,2 milhões, o que equivale a R$ 0,180177 por ação.

Esse pagamento será efetuado até a data da Assembleia Geral Ordinária de 2024, sem atualização monetária. Os acionistas da Lojas Renner poderão contar com essa remuneração adicional, que representa um retorno financeiro pelo capital investido na empresa.

O pagamento de juros sobre capital próprio é uma forma de recompensar os acionistas e compartilhar os resultados financeiros alcançados pela empresa. É uma maneira de remunerar o capital investido, oferecendo aos acionistas uma parcela dos lucros obtidos. No caso da Lojas Renner, a aprovação do pagamento dos JCP reforça o compromisso da empresa em retribuir seus acionistas de forma justa.

É importante ressaltar que os juros sobre capital próprio diferem dos dividendos. Enquanto os dividendos são distribuídos a todos os acionistas de maneira proporcional à quantidade de ações que possuem, os JCP são pagos apenas aos acionistas que possuem ações na data de corte estabelecida pela empresa.

Os dividendos e os juros sobre capital próprio são importantes instrumentos de remuneração aos acionistas e de atração de investidores. Essas formas de distribuição de lucros refletem o desempenho da empresa e seu compromisso em valorizar seus acionistas.

A Lojas Renner, uma das maiores varejistas de moda do país, busca manter uma política de remuneração atrativa aos seus acionistas, incentivando a participação no capital da empresa. O pagamento de juros sobre capital próprio é mais uma iniciativa nesse sentido, fortalecendo o relacionamento com os investidores e reforçando a confiança no futuro da companhia.

Os acionistas da Lojas Renner podem aguardar o recebimento dos juros sobre capital próprio, que representam um retorno financeiro adicional pelo investimento realizado. Essa remuneração reforça o compromisso da empresa em valorizar seus acionistas e compartilhar os resultados obtidos.

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